派遣就業中の契約途中だけどすぐにでも辞めたい！！！
すぐにでも仕事辞めたくて仕方ないけど、派遣の契約期間の途中で辞めれるの？？？
派遣の仕事を辞めたくて仕方ない人はすぐに辞めれるのか、契約違反で賠償金請求される？？？と不安で悩んでますよね。
この記事は派遣の契約途中だけどすぐに辞めたい、辞めれないに悩みを解消します。
✒この記事を書いてる人
みちゃた
専業主婦歴16年のブランクありの私が40代前半になってから派遣でいきなりの9時～5時の週５フルタイム（事務）のお仕事を開始。派遣会社登録は20社以上。
派遣で色々な職場で働き、営業事務や総務、人事採用にも携わる
今はフルタイムは止めて、たまに単発のお仕事してます。
お仕事関係や、ダイエットや生活面など発信中。
『派遣、契約の途中だけどすぐに仕事を辞めたい！賠償金請求されたらどうしょう』の不安を解消
派遣の契約途中だけどすぐ辞めたいの辞めれる？
答えは辞めれます！
契約途中で辞めたら賠償金請求される？
断言はできませんが、ほぼ賠償金請求はされないでしょう。
派遣の契約途中にすぐに辞めたい！どうしたらいい？
派遣の契約途中で辞める方法は3つ。
契約途中だけどすぐに仕事を辞めれる３つの方法
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1つ目は派遣会社に了承を得て辞める
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2つ目はバックレるです。
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1つ目は退職代行サービスを使って辞める
1、派遣会社に契約途中だけど辞めたいと相談する
まずは派遣会社の担当者に契約途中だけどすぐに辞めたいと相談しましょう。
派遣のお仕事の契約は派遣会社とあなたとの契約です。
なので派遣先（就業中の職場）に契約途中だけどすぐに辞めたいと先にいっては絶体にダメ。
通常の流れは下記の通りです。
あなたが派遣会社の担当者に契約途中だが、すぐに辞めたい旨を伝え相談。
↓
派遣会社が契約途中だが、すぐに辞めることを了承
↓
派遣会社の担当者から派遣先（就業中の職場）に伝える
↓
めでたくお仕事終了
となります。契約途中ですぐに辞めたいとしても派遣会社の担当者の手腕で色々と動いてくれるでしょう。
派遣会社が契約途中ですぐに辞めることを了承してくれず難航・・・すぐに辞めれない
しかし、契約途中ですぐに辞めたいと思ってても派遣会社が難色を示し難航する場合もあります。
派遣会社も就業先の派遣先との信用問題に繋がってくるので引き止めに入ってくる可能性が高いです。
なぜ契約途中なのにすぐに辞めたいのか聞き出し、仕事の環境などでしたら派遣会社の担当者から就業先の派遣先に改善要求を出すので様子をみて欲しいなど言われ引き止めるでしょう。
それで様子を見れる人は様子をみましょう。
2、契約途中だけどバックレる
2つ目の契約途中だけど辞めるとも辞めたいも何も言わず、バックレる、これはおすすめしません。
バックレると派遣会社からと派遣元から両方から再三に渡り連絡がくる場合もあります。
派遣元、派遣先から退職の書類を提出しないといけない場合、結構しつこく連絡がくる場合もありますのでビクビクしないといけない毎日を送る羽目にもなります。（保険証の返還など）
働いた分のお給料が万が一払われないとなった場合に派遣会社に連絡したいが連絡できない状態になる可能性もあり！
離職票が届かなければお願いする為に連絡をとらないといけないなど後々連絡取りずらくなります。
できるならバックレは避けた方がいいとは思います。
1人暮らしだと、体調悪化やら不測の事態に陥ったかもと本人に連絡がつかないと警察に通報されることもありますからね。
契約途中ですぐに辞めたいが、仕事が辞めれないなら退職代行サービスで辞める
契約途中だけどすぐに辞めたい気持ちが強いのに、難航している場合は今はやりの退職代行サービスがあります。
退職代行会社は派遣の仕事を辞める場合、出来る退職代行会社と出来ない退職代行会社があるので注意です。
派遣の仕事を辞めれるおすすめの退職代行会社は「わたしNEXT」です。
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今、契約途中だけど仕事をすぐに辞めたい！とものすごく悩んでいる方にとって相談回数無制限は嬉しいですよね。
そして「わたしNEXT」退職代行で退職手続きし、指定の転職サポートで転職が成功したらお祝い金最大5万円入るので退職代行代はチャラになりさらにおつりが入る可能性もあるということになりますね。あくまでも転職が成功したらの話になりますが。
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「わたしNEXT」退職代行は創業15年と長い歴史がありますので色々な案件を取り扱って来ています。
雇用が派遣の退職代行も行ってきているのでベテランの退職代行と言えるので安心して退職代行の依頼ができますよ。
退職代行サービス使って辞めるのって恥ずかしいこと？
大人なのにきちんと辞める処理もできない自分自身を恥じることはないです。
退職代行サービスが15年もの歳月をたっても運営が成り立っているというのはそれだけ退職代行サービスが使われているということです。
真面目な人ほど派遣先の「辞められたら困る、続けられるでしょう？」って言葉に契約途中に仕事を辞めれずに苦しんでいるのではないでしょうか？
もう十分対処して苦しんだのですから、もう他の手段を使うことに罪悪感を持たなくても大丈夫ですよ。
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契約途中で辞めたら賠償金は請求される？
派遣で契約途中にすぐに仕事を辞めたら賠償金を請求されるのか。
全くないとはいいきれませんが、限りなく可能性はかなり低いでしょう。
「わたしNEXT」のHPに下記の記載があります。
出典：「わたしNEXT」
派遣会社もかなりの派遣社員を抱えてますので契約途中で辞める人は一定数いるのも事実ですのでいちいち裁判起こす手間など取らないということですね。
契約途中で辞めることの今後の問題点
契約途中で辞める場合は、そこの派遣会社は今後使えないと覚悟した方がいいでしょう。
ですが派遣会社は大手派遣会社から中小派遣会社までそれなりに数はあるので他の派遣会社を使えば問題なく次のお仕事につけれます。
仕事を辞めたいと思ったらいくつかの派遣会社に登録して次のお仕事を探すと安心ですよ。
★おすすめ大手派遣会社
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全国に拠点あり、2014年にインテリジェンス派遣会社と統合ますます大きな派遣企業となりました。 私的にテンプスタッフ超おすすめです。営業の女性のフットワークが軽く、色々と動いてくれました。感謝してます！ - 綜合キャリアオプション
全国に拠点あり、幅広い職種に対応。登録しておくといい派遣会社です。こちらの派遣会社もお世話になりました。
スキルのない私でも採用まで尽力を注いで頂き感謝です！サポートも手厚い - 人材派遣マンパワーグループ
全国に拠点あり。日本で最初の人材派遣会社です。
色々と営業の方が親身になって採用まで頑張ってくれました。 - スタッフサービス
全国に拠点あり。昔「オー人事オー人事」のえCMでおなじみの派遣会社です。 - パソナ
全国に拠点あり、数年前までは登録も厳しいイメージでしたが最近は緩い印象もありますが実際はどうでしょうか。
契約途中だけど、すぐにでも仕事を辞めたいと思い始めたらまずやるべきこと
契約途中だけど、もうすぐにでも辞めたいと思い始めたら、会社の私物を引き上げましょう。
私物を残したままだと就業先の会社または、派遣会社が私物を引き取り郵送してくれるかも知れませんが、処分される可能性もあります。
それにロッカーの中とか机の中とか私物だらけなのを見られるもの嫌ですよね。
なので私物は最小限に置くか、全部引き上げておきましょう。
これだけでも心に少し余裕ができますよ。
ちなみに私も以前働いていた職場がとても嫌で辞めたくて仕方なかったので私物は最小限のものしか置いてませんでした。
その時の話は下の記事で書いてあります。
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仕事辛すぎて辞めた時の話★精神すり減らす【人間失格の劣等感】
続きを見る
ちなみに、私は派遣社員の時に正社員の方が突然こなくそのまま辞められたので上司の指示で机の中を整理して私物を発送しました。
大切だろうなって思う私物もあったのとプライベートであまり見られたくないだろうなっていうのもありましたね。
なので特に大切な物は早急に持ち帰りましょう。
まとめ
派遣で契約途中に仕事をすぐに辞めたいが、契約途中で仕事を辞めれるのか・・・と不安。
契約途中でも辞めれます。
まずは派遣会社の担当者に連絡をいれて相談する！
それでも難航するようでしたら退職代行も視野に入れて検討。
契約途中にバックレることはおすすめしない。
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